高級デリヘルの求人は容姿が全てというわけではない!

サイトマップ
Delivery Health Job offer

高級デリヘル求人の採用基準とは何か

ピンクの下着の女性

風俗で求人を探していると驚くほど単価や福利厚生の条件が良いお店が見つかることもありますが、そうしたお店の多くは高級店となります。特にデリヘル店はお店のバリエーションが豊富なので、必然的に高級デリヘル求人が多くなっていますが、女性の中にはそのあまりにも優遇された条件に尻込みしてしまうという方も多いでしょう。確かに、高級デリヘル求人の営業用のホームページを覗いてみると、採用率が10パーセントを切るなど様々な不安要素が掲載されていますが、こうしたお店の採用基準は容姿だけでなく様々な項目が挙げられます。
まず高級デリヘル求人で絶対的に重視されるのが、マナー力です。高級デリヘル店では会社経営者やスポーツ選手など様々なVIPの方が利用する事もありますが、そうした社会的地位の高い方に対して失礼の無いように、女性のマナーは徹底して注意されます。そのため高級デリヘル求人では単純に若くて綺麗な女性というだけでは不十分で、社会経験や常識力など、大人の女性としての立ち居振る舞いが審査されます。そしてもちろん容姿なども審査では大切ですが、大人の女性として失礼の無いファッション選び、派手すぎない化粧など、事前にじっくりと自己分析を行った上で応募して下さい。

TOP